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Objectifs thématiques
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LGBTI in the workplace - LGBTI Inclusion
Présentation du projet: Peu de chiffres existent sur la situation des personnes LGBTI en entreprise, toutefois on sait que près de 60% des jeunes LGBTI « out » ne le sont plus une fois qu’ils entrent en entreprise. Le projet répond... Luxembourg
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Infomédia
Le projet « Infomédia » permettra l’élaboration d'un journal électronique favorisant l’apprentissage de la langue luxembourgeoise par le biais d’articles rédigés en luxembourgeois ayant comme sujet la vie au Luxembourg dans toutes ses facettes et couleurs.
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Kleederbitz
Le projet s’inscrit dans le cadre d'une (ré) intégration sociale par la mise au travail de bénéficiaires extrêmement éloignés du premier marché. Il consiste à récupérer des vêtements d’occasion que l'équipe du projet récolte, trie, répare, éventuellement personnalise et revend pour un prix plus que modique à une clientèle financièrement défavorisée.
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SeRaMCo – De nouveaux produits en béton à base de gravier recyclé
Environ 50 % des matières premières primaires dans l’Union européenne sont utilisés dans le secteur du bâtiment, qui est également responsable pour environ un tiers de tous les déchets produits. Concernant les déchets de construction et de démolition (CDW), les composants tels que béton, briques, tuiles et céramiques (CBTC) ont un potentiel élevé à être utilisés comme agrégats recyclés et sables. Toutefois, jusqu'à présent, des matériaux recyclés sont pour la plupart uniquement utilisés comme matériaux de moindre valeur pour servir aux projets d’infrastructure ou comme matériaux de remblai. Bien que le quota de recyclage de CBTC est supérieur à 70 % en Allemagne, Belgique, France, aux Pays-Bas et au Luxembourg, moins de 4 % sont réutilisés pour l’objectif initial qui est la production de béton.
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Autismus Ambulanz
Le projet du service d’intervention ambulatoire porte sur l’accompagnement en milieu ouvert et le développement des compétences sociales des personnes atteints de troubles envahissants du développement et plus spécialement du syndrome d’Asperger.
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(Handi)Inclusive: Développer sa « marque employeur handi-accueillante » - (Handi)Inclusive
Présentation du projet: IMS Luxembourg, cherche à sensibiliser ses entreprises membres et/ou signataires de la Charte de la Diversité Lëtzebuerg à la thématique du handicap en entreprise depuis 2015. Forts du travail réalisé par le groupe de travail inter-entreprises, ce projet vise...
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Journal "Konterbont"
Le projet envisage de créer un journal électronique ayant comme sujet la vie au Luxembourg dans toutes ses facettes et couleurs. Les articles seront rédigés en luxembourgeois et plusieurs fonctionnalités permettront d'en faire un outil d'apprentissage et d'entrainement de la langue luxembourgeoise:
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Part&Act4Inclusion
Part&Act est une plateforme proposée par IMS Luxembourg à ses entreprises membres et aux associations du Grand-Duché.
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WOW – Abwasser ist wertvoll
WOW – Abwasser ist wertvoll: WOW! - Wider business Opportunities for raw materials from Wastewater Ausgangssituation und Herausforderung für das Projekt Die im Abwasser enthaltenen organischen Verschmutzungen können als Rohstoff für biobasierte Produkte genutzt werden. In der klassischen Abwasserbehandlung werden diese kohlenstoffhaltigen Stoffe zu einem großen Teil in CO2 umgewandelt und in die Atmosphäre abgegeben, nur ein Teil wird im Biogas inkorporiert und kann somit zur Produktion von Energie genutzt werden. Diese Vorgehensweise führt zu einem Verlust wertvoller Rohstoffe, zusätzlichen Emissionen des Treibhausgases CO2 sowie einem Verbrauch an natürlichen Ressourcen. Das Interreg North-West Europe Projekt WOW! zielt auf einen Wandel hin zu einem kreislauforientierten Ansatz, bei dem Zellulose, Fette und PHA gezielt aus dem Abwasser zurückgewonnen und als Rohstoffe für die Produktion von Stoffen wie Bio-Aktivkohle (aus Zellulose), Biodiesel (aus den im Abwasser vorhandenen Lipiden) sowie Bioplastik (aus PHA) genutzt werden.
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Handicap Entreprises
Le projet vise à informer les employeurs luxembourgeois quant aux dispositifs d’accompagnement techniques et administratifs en faveur de l’inclusion des personnes en situation de handicap sur le marché du travail ordinaire ...
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B&B Jardin de Wiltz & Camping Kaul
Présentation du projet: Le Bed and Breakfast, « B&B Jardin de Wiltz » ainsi que le « Camping Kaul » sont des concepts luxembourgeois innovants de chambres d'hôtes et de camping, où des personnes en situation de handicap peuvent travailler. Ceci dans... Coopérations sc
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AFTB – envers des constructions en bois assemblé sans colle
AFTB – Adhesive Free Timber Buildings Le défi : AFTB adresse une préoccupation sociétale majeure de développement durable, à savoir l’environnement et l’utilisation efficace des ressources naturelles, telles que notamment le bois. Le projet entend employer une technique d’assemblage à l’aide de chevilles en bois densifié thermiquement (Compressed Wood - CW) justifiant son potentiel dans le domaine de la construction et de la rénovation urbaine. Il s’agit d’utiliser des goujons en bois compressé pour fixer ensemble des lamelles de bois utilisées dans la production d’éléments structuraux pour charpentes, des lamelles collées, des joints sans adhésifs ou encore des chevilles en acier. Ce mode d’utilisation de chevilles CW ayant un impact environnemental très positif peut être couplé à une meilleure utilisation des ressources naturelles. En outre, l’utilisation de chevilles CW permet de produire des assemblages esthétiques compatibles avec des applications très ciblées dans le domaine de la conservation et de la restauration du patrimoine culturel.
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Insertion II
Le service Jobcoach vise à intégrer les personnes atteintes d’un trouble envahissant du développement sur le premier marché de l’emploi.
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Digi4All
Notre société est de plus en plus digitale et le manque d'accès aux outils informatiques entraîne une fracture numérique, qui sépare ceux qui ont y accès et savent les utiliser, de ceux qui restent en marge...
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Conex - Incubateur inclusif
Présentation du projet: Pendant ses premières deux années, le projet FSE « Conex » de COOPERATIONS a constaté et pris en compte, les changements rapides du marché de travail et de ses métiers, mais aussi le fait que les ateliers protégés perdent leur attractivité auprès...
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