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Words4Work
Alors que le marché de l’emploi du Luxembourg est plurilingue, le français y reste la langue la plus importante. Il existe donc assez souvent un lien
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FIT 4 GREEN JOBS
Le projet cible les personnes âgées de moins de 30 ans afin de les former à de nouvelles compétences débouchant sur des métiers et techniques d’avenir.
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INTERREG VA GR Règles éligibilité Dépenses
- Nombre de pages : 38
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Accord de partenariat 2014-2020
- Nombre de pages : 206
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"Project Idea Lab" à Bruxelles – 2 avril 2019
Le prochain "Project Ideas Lab" du programme Interreg North-West-Europe se tiendra à Bruxelles le 2 avril 2019.
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FORMATEC
Présentation du projet: Le projet FORMATEC (Formation pour les Travaux en Espaces Confinés) consiste à mettre en place une formation technique et sécurité lors de travaux dans les espaces confinés pour les salariés manuels du secteur de la construction. En effet, actuellement...
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Volet FEDER
Programmes - Période de programmation 2021-2027Cette page vous donne un aperçu sur l'avancement des travaux de préparation de la future période de programmation 2021-2027 du FEDER. Des documents pertinents et stratégiques seront rendus publiques au fur et à mesure de leur disponibilité, afin de rendre...
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Kleederstuff II
Le projet « Kleederstuff » s’inscrit dans le cadre d'une (ré)intégration sociale par la mise au travail de bénéficiaires extrêmement éloignés du premier marché de travail.
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Le formulaire "Profil des participants" est maintenant disponible en PORTUGAIS
Mise à disposition du formulaire "Profil des participants" en langue portugaise.
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Résumé de l'Accord de partenariat pour le Luxembourg 2014-2020
- Nombre de pages : 4
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Tous les projets dans le domaine de l'énergie
- Nombre de pages : 26
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Volet FSE
Programmes - Compétitivité Régionale et Emploi (2007-2013)Dans le cadre de ce programme, le FSE vise à renforcer la compétitivité du Luxembourg ainsi que l'emploi.
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AAA (agent d’accueil/agent administratif)
Le projet vise l'organisation et la réalisation de quatre cycles de formations s’adressant à de jeunes demandeurs d’emploi âgées entre 18 et 25 ans désireux de suivre une formation qualifiante d’agent d’accueil/agent administratif.
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Programme opérationnel 2007-2013
- Nombre de pages : 122
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Projet de structure du programme opérationnel
- Nombre de pages : 2
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Rapport stratégique national 2012
- Nombre de pages : 64
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Info Flow Savy
Info Flow Savy L’outil numérique, essentiel à nos activités, a déferlé dans le monde professionnel, offrant aux organisations une agilité sans
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Série brochures projets des programmes Interreg : tous les projets avec participation luxembourgeoise dans les domaines de l’environnement et de l’économie circulaire
Dans le cadre de sa série des brochures présentant les projets menés dans le cadre des programmes Interreg Grande Région, North-West Europe et Europe, le Département de l’aménagement du territoire (DATer) a élaboré une brochure rassemblant tous les projets...
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AFTB – envers des constructions en bois assemblé sans colle
AFTB – Adhesive Free Timber Buildings Le défi : AFTB adresse une préoccupation sociétale majeure de développement durable, à savoir l’environnement et l’utilisation efficace des ressources naturelles, telles que notamment le bois. Le projet entend employer une technique d’assemblage à l’aide de chevilles en bois densifié thermiquement (Compressed Wood - CW) justifiant son potentiel dans le domaine de la construction et de la rénovation urbaine. Il s’agit d’utiliser des goujons en bois compressé pour fixer ensemble des lamelles de bois utilisées dans la production d’éléments structuraux pour charpentes, des lamelles collées, des joints sans adhésifs ou encore des chevilles en acier. Ce mode d’utilisation de chevilles CW ayant un impact environnemental très positif peut être couplé à une meilleure utilisation des ressources naturelles. En outre, l’utilisation de chevilles CW permet de produire des assemblages esthétiques compatibles avec des applications très ciblées dans le domaine de la conservation et de la restauration du patrimoine culturel.
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Kleederbitz
Le projet s’inscrit dans le cadre d'une (ré) intégration sociale par la mise au travail de bénéficiaires extrêmement éloignés du premier marché. Il consiste à récupérer des vêtements d’occasion que l'équipe du projet récolte, trie, répare, éventuellement personnalise et revend pour un prix plus que modique à une clientèle financièrement défavorisée.
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